Entgegen des Fraktionsbeitrages, da dieser sichtlich outdated ist, ist momentan kein Platz innerhalb der Ethikkommission frei weshalb du dich für diesen Posten momentan nicht bewerben kannst.
- Genehmigt sich den Scherz, während der Krankheit zu behaupten, dass er krank sei, behinderte dadurch effektiv die Arbeit des CTs und der Feldsanitäter und verweigerte sich Befehle dieser anzunehmen.
- Lügt im Verhör das HM an und zeigt sich mehr als uneinsichtig
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Yoru
18. Dezember 2021 um 19:41
Hier wurde das Thema bereits angesprochen. Halte dich anhand des Beitrag am laufenden, dann weißt du bescheid, wann GIFs wieder als Titelbilder funktionieren.
Grundsätzlich würde ich sagen, dass das Jahr recht fine war. Wie bereits bei meinen Vorrednern hat die Pandemie auch mein Leben in diesem Jahr verändert. Ob es die Schul- und Arbeitszeit unter Corona war oder die Zeit die man durch den Lockdown mehr am Computer verbrachte. Auch in diesem Jahr war etwas anders.
Dinge, die mir aus diesem Jahr positiv in Erinnerung bleiben:
Cold War mit TobiasZerox
@Ben KrassDativ und Dawson war der Beginn einer regelrechten Ära. Fast wöchentlich auf die neue Waffe grinden und elendig dabei weggeschwitzt werden, war der Grind.
Latenight Realtalk mit den Homies.
Besoffen mit
@Ben snappen
Forum- und TS-Moderator und alle Leute die ich dadurch kennenlernen durfte.
Good old MRP mit der gesamten Senioren-Bande.
Morgentliche TeamSpeak Gespräche zwischen etlichen Videokonferenzen.
Rust-Grind und die elendigen Höhlenbasen die Leo für uns konstruiert hatte.
Wie zu Beginn schon gesagt, war das Jahr eigentlich recht fine, von daher fällt mir bei den negativen Aspekten nichts weiteres ein. Vergessen habe ich sowieso irgendwas, insofern ist das auch recht irrelevant. Zuversichtlich und gespannt schaue ich in das kommende Jahr.
Ich gebe den Staffelstab voller Ehre an Schmund und Dawson weiter.
Auf Steam findet man mich momentan unter dem Namen kafa leş
2. Steam-ID:
STEAM_0:1:117453036
3. Ingame-Daten:
Kanadische Militärpolizei
Quds-Brigade
Midas Geheimdienst
Panzertruppe Syrien
[CPL] Bernhart Kabeljau
[G] Terror
[SPC] Agent Wrath
[S] Mahan Ismail
4. Ziele:
[tabmenu]
Ich möchte mich als Lieutenant Colonel aktiv dafür einsetzten dass die Stärke des Regimentes nachhaltig erhöht wird. Die Militärpolizei erlebt seit langer Zeit der Dürre wieder einen Aufschwung an Zuwachs. Diesen Aufschwung möchte ich aufgreifen und dafür nutzen, dass die Militärpolizei für weitere Soldaten der Koalition ansprechender wirkt. Das Ganze möchte ich dadurch realisieren, dass die bisherigen Mitglieder des Regimentes aktiver Patrouillen innerhalb der Basis und an anderen Stellungen durchführen und dafür sorgen, dass die militärische Ordnung eingehalten wird. Weiterführend möchte ich dies durch gemeinsame Aktionen der gesamten Militärpolizei wie z.B. große Checkpoints an Toren oder eigene Wachstationen, finalisieren.
Die Militärpolizei strebte meiner Meinung nach seit gewisser Zeit bereits von dem ab, was sie eigentlich darstellen sollte. Die Militärpolizei, so wie auch die reguläre Polizei, sollte Freund und Helfer sein, aber auch die nötige Strenge besitzen, eine angemessene Ordnung innerhalb der Koalition zu gewährleisten. So möchte ich mich dafür einsetzen dass ein nötiger Grundrespekt gegenüber der Militärpolizei geboten ist, die Militärpolizei sich trotz dessen noch mehr als zuvor, freundlich, respektvoll und zuvorkommend verhält. Ich möchte hier auf ein Zusammenspiel dieser beiden Faktoren setzten, sodass die Militärpolizei nicht als Feind sondern als Freund angesehen wird.
Als Lieutenant Colonel würde ich ebenfalls die Baustelle aufgreifen, die der momentane Offiziersstab ist. Ich weiß aus eigener Erfahrung, dass die Motivation einiger Manschafter stark von der Aktivität der Offiziere abhängt. Immerhin sind diese in der Regel diejenigen, die Promotes aussprechen oder große "Aktionen" wie z.B. gemeinsame Torwachen vollziehen. Demnach halte ich es für genauso wichtig, den Offiziersstab der Militärpolizei auszubauen. Das ganze möchte ich durch die aktive Förderung von kompetenten Mannschafter und Unteroffizieren, aber auch die explizite Beurteilung dieser durch bereits bestehende Offiziere erreichen. Sollte der Offiziersstab dann langsam Form annehmen, wandeln sich diese Aufgaben weiter ab.
5. RP-Geschichte:
/
6. Wann spiele ich in der Woche:
Grundsätzliche spiele ich von ungefähr 16 Uhr bis 21:30 Uhr. Am Wochenende verschieben sich diese Zeiten.
7. Persönliche Stellungnahme:
Ich bedanke mich für das Lesen meiner Bewerbung und wünsche allen noch einen schönen Tag!
Louis ist ein guter. Ich kenne ihn schon seit langer Zeit und kann versichern, dass er seine Aufgaben bisher stets pflichtbewusst und akribisch erledigte. Er hat als Kollege beim MTF schon oft genug sein Können bewiesen und hat sowohl Roleplay als auch Combat drauf.
Ich kann mit Sicherheit sagen, dass er eine wunderbare Ergänzung für die White Suits wäre und den Posten zu voller Zufriedenstellung besetzen würde.
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7. Warum möchte ich dem O5 beitreten:
Klar zu formulieren, weshalb ich dem O5-Rat beitreten möchte ist wirklich schwer.
Für mich sind es wohl die etlichen Wege, vor allem im Sinne des Roleplays, die sich für mich als O5 eröffnen würden.
So könnte ich an vielen Situationen, an welchen ich als Alpha-1 bisher nur indirekt teilnehmen konnte, aktiv teilnehmen und diese eigenständig und einzigartig gestalten.
Ebenso möchte ich tiefgreifend und weitreichend das Leitungs-Roleplay, insbesondere zwischen dem O5-Rat und dem Site Director aber auch zwischen dem O5-Rat und weiteren Personal der Foundation ausbauen und stärken.
Insgesamt möchte ich das äußerst positive Erscheinungsbild gerne weiterleben lassen und würde mich gerne mit meinen eigenen Stärken und Schwächen als Teil dessen in das gesamte Roleplay der Foundation einbringen.
8. Warum sollten wir dich annehmen?:
Ich nehme an, dass ich diesen, mir durchaus bewusst sehr wichtigen, Posten sehr gut besetzten könnte.
Diese Schlussfolgerung stütze ich vor allem darauf, dass ich mich selber als sehr verantwortungsbewusst, arbeitsorientiert, aber auch pflichtbewusste Person sehe.
Ich denke, dass dies auch aus den anderen Posten, sowohl RP- als auch Serverteam-Posten, die ich bisher bekleide, erkenntlich wird.
Ebenfalls kann ich versichern, dass ich höchst interessiert an jeglicher Form der Lösungfindung und Konfliktlösung bin.
So liegt es mir schlicht weg im Blut, Konflikte zu lösen und mich an Lösungsfindungen für komplexere Situationen mit all meinen Kompetenzen zu beteiligen.
Ich denke, dass ich den bisherigen O5-Rat bzw. das bisherige hohe Management durch meine Kompetenz sehr gut ergänzen würde.
9. Habe ich bereits Verwarnungen erhalten:
Nein, ich wurde bisher noch nicht verwarnt.
9b. Wurde ich bereits gebannt:
Ich wurde bisher ebenfalls noch nie gebannt.
10. RP-Story:
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11. Habe ich bereits Erfahrung als Site Director gesammelt?:
Leider konnte ich bisher noch keine Erfahrung als Site Director sammeln.
Auch wenn ich in der Vergangenheit höchstes Interesse an diesem Job hatte, war es mir schlichtweg nicht möglich, da er zu den Zeiten, welche mir zum Spielen zur Verfügung stehen, leider dauerhaft besetzt war.
Dennoch kann ich Erfahrung aufweisen, was Leitungspositionen angeht.
Abgesehen von meinem derzeitigen Posten innerhalb der Teamleitung von MRP, durfte ich auf Servern wie z.B. MVT bereits Leitungsposten bekleiden.
So war es mir dort bereits mögliche u.a. mein eigenes Regiment zu führen, weshalb ich bereits vertrauen damit habe, Befehle mit ursprünglicher Gewichtung zu erteilen.
Des Weiteren, auch wenn es nur als Teilnehmer war, konnte ich als Alpha-1 bereits Teil sehr vieler RP-Situationen sein, indem ein Mitglied des O5-Rates wirkte, weshalb ich mit Sicherheit sagen kann, dass mir das Roleplay als eben dieser liegen würde.
12. Was ist der Unterschied zwischen Site Director und O5?:
Um es im Sinne dieser Frage kurz zu halten:
Der Site Director ist der Leiter einer der etlichen Facilities, die durch die SCP-Foundation verwaltet werden.
So ist er für den Zustand in eben seiner Site zuständig, überwacht Personalabläufe, rekrutiert neues Personal und trifft Aktionen bei sich entsprechend ändernder Sicherheitslage.
Außerdem trägt er, sollte dies nicht direkt an das hohe Management fallen, das Oberkommando in seiner Site.
Der O5-Rat ist nur auf sehr rudimentärer Ebene mit dem Site Director zu vergleichen.
Einer der wenigen schlüssigen Vergleiche wäre der, dass auch eben diese sich selbst für zuständig für z.B. Diplomatie oder gesonderten SCP-Tests erklären.
Alles Weitere überschreitet jedoch die Kompetenzen des Site Directors.
Denn der O5-Rat bildet die höchste Instanz der gesamten SCP-Foundation mit allen Sites und jeglichen Personal.
Der Rat besteht aus insgesamt 13 Vorsitzenden, welche beinah gottgleiche Macht besitzen.
Dadurch, dass sie zu den mächtigsten Personen der Welt gehören, stehen ihnen Entscheidungen zur Verfügung, die das ganze Universum beeinflussen könnten. Durch ihre hohe Position herrscht über sie höchste Verschwiegenheit und nur höchstrangiges Personal ist die Existenz dieser bekannt.
Dieses Gebot geht sogar soweit, dass sich die wenigstens darüber im Klaren sind, ob es sich bei diesen 13 Vorsitzenden überhaupt um menschliche Wesen handelt.
13. Meine Wunschnummer im O5.
Ich würde mich über jede Nummer freuen, da gerade die Nummer zwölf frei ist, würde ich gerne diese nehmen.
14. Schlussworte:
Ich bedanke mich bei jedem, der sich bis hier meine Bewerbung durchgelesen hat. Ich hoffe, dass ich denjenigen, die mich noch nicht kennen, einen ausreichenden Einblick in meine Person geben konnte.
Momentan werden keine weiteren Ziffer-Agenten gesucht, da die Fraktion zum jetzigen Zeitpunkt leider voll ist. Informationen über zukünftige Bewerbungsphasen erfährst du in diesem Betrag.